A chacun son programme

A chacun son programme

Construction de l'offre ajustée à la demande

• La construction de l’offre de formation s’ajuste à la demande.
• Les modules de formation sont établis en tenant compte de l’évolution technologique et de l’évolution des métiers.
• La proposition de formation est réalisée, préférentiellement, dans le cadre d’un entretien individuel avec l’animateur de la formation.

Modalités d’accès

L’accès des candidats aux formations professionnelles peut s’effectuer :
• À l’initiative de l’employeur dans le cadre d’un plan de développement des compétences
• À l’initiative de France Travail pour accompagner la montée en compétences des demandeurs d’emploi.
• A l’initiative des candidats par simple contact par mail, sms, téléphone.
Délai d’accès

•Le délai de mise en œuvre dépend essentiellement du délai de traitement imposé par le financeur (11 jours ouvrés dans le cadre d’un financement CPF). Une session de formation est mise en place mensuellement. Le planning peut évoluer en fonction des impératifs tant personnels que professionnels du participant.

Le devis proposé reprend les prérequis, les objectifs recherchés, la durée de la formation et son organisation dans le temps, les modalités andragogiques, les outils mis à disposition et le programme détaillé du contenu de la formation exprimé en objectifs opérationnels (thèmes abordés, méthodes, durée, et certification).

Une convention de formation formalisant les engagements du formateur et du stagiaire, de son entreprise et les conditions juridiques de réalisation, est remise au postulant à la formation. Il est accompagné d’un planning et d’une attestation de présence signée à chaque intervention.

Chaque formation donne lieu à la remise d’une support papier construit par nos soins et respectant une méthodologie andragogique adaptée. Le but est de favoriser l’acquisition des connaissances contrôlée par paliers de difficulté successifs. Les connaissances théoriques sont abordées à partir d’une étude de cas similaire à celles rencontrées dans le cadre professionnel. Les livrets de formation se présentent sous forme d’un pas à pas associé évolutif à divers exercices d’application concrets et de nature professionnelle.

Formation en distanciel
Création d’un espace personnalisé dédié et un accompagnement personnalisé tout au long du déroulement de la formation. Le dispositif WIKI permet à l’apprenant de bénéficier d’un espace sécurisé sur lequel il pourra échanger avec son formateur (planning d’intervention interactif, échanges de données et documentation téléchargeable)


Des questions ?

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